关注虹鸟，获取更多干货，一站式帮你解决所有招教难题，本期内容主要讲一下教师和公务员到底该选哪个。

无论是即将毕业的还是已步入社会的小伙伴，大多数都会把“工作稳定”、“有固定时间照顾家庭”放在首要目标，而公务员、事业单位、教师就成为最青睐的职业选择。那么在教师和公务员的抉择上也都曾有过这样的疑惑：究竟我该走哪条路呢，哪条路更好呢？

下面虹鸟就分别谈谈教师和公务员的具体内容。

公务员的基本情况

01基本定义

公务员编制：公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制，国家财政负担工资福利的工作人员。所谓“公务员编制”的正规名字其实应该是指“行政编制”;国家财政负担，就是大家说的，“纳税人养着的”、“吃皇粮的”。

02福利待遇

公务员工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。

03备考复杂度

考察内容大致可分为行测和申论两大部分。

行测包括行测文(常识/言语)、行测理(数量/判断)，行测题目数量百余道，时间为一个半到两个半小时左右。

申论类似于我们平时的写作文，一般会由两道四个稍短的小作文和一个稍长的大作文组成，不同省市会有一定的差别。

04竞争程度

2021年国家公务员考试报名总人数高达150多万，从数据上看，全国平均竞争比11.79：1，职位最高竞争比1258：1，是真正的千人过独木桥。在激烈的竞争下，报考人数依然逐年上升，其中不乏有多次考试经验的“老兵”，也有不少刚出校园但习惯于应试备考的“新手”。竞争压力可想而知。

教师的基本情况

01基本定义

教师编归为事业编制：事业编制是中国特色的一类东西，事业单位本质是社会服务组织，介于行政机构和企事业单位之间；或者说，都有涉及。总之，涵盖特广，成分特杂。大概分以下几类：全额拨款、参照公务员、自收自支、财政补贴。具体分类区别就是其经费来源不同。另外，就事业单位的编制而言，很多部门都是既有行政编制，也有事业编制。

02福利待遇

教职员的结构工资由基础工资、职务工资、工龄津贴和奖励工资四个部分组成。

①职务工资。按教职员职务分列工资等级，一职数级，相近职务之间工资额上下交叉。

②基础工资、工龄津贴、奖励工资，按照国家统一规定的标准执行。教育部发布的2021年工作要点，教师工资待遇问题在声明当中被列为工作要点的目标。要点中第33条直接点明：要持续抓好义务教育教师工资待遇落实。

③具体措施为：健全教师工资待遇保障长效机制，强化地方主体责任，加强督查，保障义务教育教师年平均工资收入水平不低于当地公务员平均工资收入水平。

03备考复杂度

考察内容主要为教育学、教育心理学、法律法规、D类(部分地区)。

考察题型主要有单选题、多选题、判断题、案例分析题、辨析题、活动设计题等。部分地区的考察题型是纯客观题。

04竞争程度

教师招聘考试竞争压力没公务员大，目前国家教师编还是比较空缺的，提供的岗位数量也多于公务员岗位的几倍，报录比最高也就十几比一，绝对不会达到千人岗万人岗的地步，竞争压力相对较小。

两者的进一步对比

以上是较为“官方”的对比资料，那么虹鸟结合一些学员的现身说法，带小伙伴们更进一步了解教师和公务员的总体对比——

①这两种职业都是属于比较稳定的职业，一直是家长眼中的铁饭碗，都适合现在“后疫情时代”的发展。

②从另一方面来讲公务员和教师又是两种不同的职业，没有太大的可比性，如果要比，只有一个，那就是《教师法》要求各地要保证教师的工资不能低于公务员。

③教师可以分为高校教师、中小学教师、幼师、民办教师等许多类型，工作环境不一样，收入水平也参差不齐。但是基本的待遇还是不错的，其中还是要考虑到是否是编制教师的问题。

④编制教师工资由国家发放，享受“五险一金”、带薪假期。非编制教师工资由学校发放，工资是否有保障与学校发展息息相关。

综上，虹鸟还是推荐考教师编的，原因有以下几点：

①教师比公务员要好考。公务员对专业要求比较多，当然教师也要有教师资格证。

②当老师好就好在有两个假期，相对其他职业这段时间是比较轻松的，可以做很多自己想做的事情。公务员平时朝九晚五，其实也是比较稳定而且清闲的，但就是没有那么长的假期。

③教师尽管工作很辛苦，工资相对看起来不高于公务员，但是教师拥有寒暑假，这让许多公务员非常羡慕，教师的寒暑假，带薪休息，还可以带着教师资格证去旅游，部分景点还打折！

④在学校当老师，环境会单纯很多。虽然要处理学生的很多问题，但是看到他们成长，也是成就感满满的。而且带了这么多小孩，其实结合我们学过的内容，也知道怎样更好地教育好自己的小孩了。

今天关于“教师和公务员选哪个”的问题就先回答道这里了，希望能解决一部分小伙伴的疑惑~

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